Добро пожаловать в клуб

Показать / Спрятать  Домой  Новости Статьи Файлы Форум Web ссылки F.A.Q. Логобург    Показать / Спрятать

       
Поиск   
Главное меню
ДомойНовостиСтатьиПостановка звуковФайлыКнижный мирФорумСловарьРассылкаКаталог ссылокРейтинг пользователейЧаВо(FAQ)КонкурсWeb магазинКарта сайта

Поздравляем!
Поздравляем нового Логобуржца Светлана79 со вступлением в клуб!

Реклама

КНИЖНЫЙ МИР

Обучение и организационная культура предприятий малого бизнеса   Елена Дубиненкова

Обучение и организационная культура предприятий малого бизнеса

224 страниц. 2011 год.
LAP Lambert Academic Publishing
Работа посвящена развитию малых предприятий, которое возможно через внутрифирменное обучение персонала. Малое предприятие нуждается в психологическом сопровождении изменений, в которое включена сама организация и ее персонал. Применение организационно-культурного подхода позволяет достигать развития организации через системные мероприятия, связанные с управлением организационной культуры. Для малого предприятия это реальная возможность усовершенствовать процессы управления и принятия решений. Организованное внутрифирменное обучение - один из таких способов, которые позволяют сделать изменения позитивными и нацеленными на будущее. В работе даны научно-практические основы построения системы внутрифирменного обучения как фактора формирования организационной культуры предприятия малого бизнеса.
 
- Генерация страницы: 0.04 секунд -